- अप्रैल-मई 2020 लॉकडाउन के दौरान देश भर में लगभग 100 मिलियन नौकरियां चली गईं।
- महामारी के दौरान प्रति दिन INR 375 की राष्ट्रीय न्यूनतम मजदूरी सीमा से लगभग 230 मिलियन नीचे गिर गए।
- महामारी के दौरान ग्रामीण क्षेत्रों में गरीबी में 15% और शहरी क्षेत्रों में 20% की वृद्धि हुई।
- रोजगार और आय के नुकसान के कारण, सकल घरेलू उत्पाद का श्रम हिस्सा Q2 2019-20 में 32.5% से 5% गिरकर Q2 2020-21 में 27% हो गया।
स्टेट ऑफ वर्किंग इंडिया रिपोर्ट
- 2021 की रिपोर्ट में मार्च 2020 से दिसंबर 2020 के बीच की अवधि को कवर किया गया है।
- यह रोजगार, आय, असमानता और गरीबी पर COVID-19 के एक वर्ष के प्रभाव का विश्लेषण करता है।
- स्टेट ऑफ वर्किंग इंडिया, सेंट्रल फॉर सस्टेनेबल एम्प्लॉयमेंट (CSE) की एक वार्षिक रिपोर्ट है, यह कार्य, श्रम और रोजगार के क्षेत्रों में अनुसंधान करता है।
विस्तृत विश्लेषण
रिपोर्ट में रोजगार, आय, असमानता और गरीबी पर COVID-19 के प्रभाव का विश्लेषण किया गया है।
i.रोज़गार
महामारी ने रोजगार में अनौपचारिकता बढ़ा दी है।
- जून 2020 में नौकरियों तक पहुंच की स्थिति में सुधार हुआ, लेकिन फिर भी 15 मिलियन लोग बिना काम के रह गए।
- चार सदस्यों के औसत परिवार के लिए, अक्टूबर 2020 में मासिक प्रति व्यक्ति आय (INR 4,979) जनवरी 2020 (INR 5,989) में अपने स्तर से नीचे थी।
ii.अनौपचारिक क्षेत्र में पलायन
लॉकडाउन के बाद, लगभग 50% वेतनभोगी कर्मचारी अनौपचारिक काम में या तो स्वरोजगार (30%), आकस्मिक वेतन (10%) या अनौपचारिक वेतनभोगी (9%) के रूप में चले गए।
- शिक्षा, स्वास्थ्य और पेशेवर सेवाओं जैसे क्षेत्रों में श्रमिकों का सबसे अधिक पलायन दर्ज किया गया।
- कृषि, निर्माण और छोटा व्यापार श्रमिकों के लिए शीर्ष वापसी विकल्प के रूप में उभरा।
iii.आय
आय में 90% की गिरावट कमाई में कमी के कारण हुई, केवल 10% रोजगार के नुकसान के कारण। यह इंगित करता है कि भले ही श्रमिक काम पर वापस आ गए, लेकिन उन्हें कम आय स्वीकार करनी पड़ी।
iv.सहसंबंध
- उच्च COVID-19 केस लोड वाले राज्यों ने नौकरी छूटने के लिए अनुपातहीन रूप से योगदान दिया।
- आय में 7.5% की गिरावट के साथ जुड़ी गतिशीलता में 10% की गिरावट।
v.महिला और युवा कामगारों पर प्रभाव
लॉकडाउन के दौरान और लॉकडाउन के बाद के महीनों में,
- 19% महिलाएं कार्यरत रहीं और 47% को स्थायी नौकरी का नुकसान हुआ, पुरुषों के 7% ने अपनी नौकरी खो दी, जबकि 61% कार्यरत रहे।
- 15-24 वर्ष आयु वर्ग के युवा श्रमिकों के लिए – 33% श्रमिक 2020 के अंत तक किसी भी प्रकार के रोजगार को पुनः प्राप्त करने में विफल रहे। 25-55 वर्ष की श्रेणी के लिए यह 6% थी।
निष्कर्ष
रिपोर्ट में विभिन्न समाधानों का भी प्रस्ताव है
- पब्लिक डिस्ट्रीब्यूशन सिस्टम (PDS) के तहत 2021 के अंत तक मुफ्त राशन का विस्तार।
- MNREGA की पात्रता का विस्तार 150 दिनों तक
- 2.55 मिलियन आंगनवाड़ी और ASHA कार्यकर्ताओं के लिए COVID-19 कठिनाई भत्ता INR 30,000 (6 महीने के लिए INR 5,000 प्रति माह)।
रिपोर्ट का आधार
यह रिपोर्ट विभिन्न नागरिक समाज संगठनों जैसे के सर्वेक्षण पर आधारित है
भारतीय अर्थव्यवस्था की निगरानी के लिए सेंटर फॉर मॉनिटरिंग द इंडियन इकोनॉमी (CMIE)(CMIE), अजीम प्रेमजी यूनिवर्सिटी Covid -19 लाइवलीहुड फोन सर्वे (CLIPS), और इंडिया वर्किंग सर्वे (IWS), और अन्य।
हाल के संबंधित समाचार:
अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (ILO) और एशियाई विकास बैंक (ADB) ने संयुक्त रिपोर्ट जारी की, जिसका शीर्षक था “एशिया और प्रशांत क्षेत्र में COVID 19 युवा रोजगार संकट से निपटना”, जिसमें कहा गया है कि COVID-19 महामारी के कारण, भारत में लगभग 41 लाख युवा अपनी नौकरी खो चुके हैं।
सेंटर फॉर सस्टेनेबल एम्प्लॉयमेंट (CSE) के बारे में:
प्रमुख – अमित बसोले
स्थान – अजीम प्रेमजी विश्वविद्यालय, बैंगलोर, कर्नाटक
अजीम प्रेमजी विश्वविद्यालय के कुलाधिपति – अजीम प्रेमजी
